6月1日，武漢市工程咨詢部有限公司召開黨建與黨風廉政暨“揭榜掛帥”攻堅專題會。會議總結回顧2021年度黨建工作，簽訂全面從嚴治黨目標責任書，安排部署2022年度黨建重點工作，并對全面落實好“揭榜掛帥”攻堅工作提要求。公司黨委書記、董事長馮光樂主持會議并講話。
公司黨委書記、董事長馮光樂
2021年黨建工作成績
過去一年，公司緊緊圍繞城建集團黨委工作總體要求，在探索中不斷完善，在完善中不斷規范，成績可圈可點。
一、以學促行，系統推進，不斷強化履職盡責能力
完善“三重一大”決策制度，健全主體責任體系，落實好意識形態責任制等。
二、以制促管，強化執行，不斷夯實基層黨建工作
修訂完善了18項黨建工作制度，完善黨委、黨支部議事決策流程，推動公司及成員公司決策流程規范化、科學化等。
三、以點帶面，全盤梳理，不斷擴大企業影響力
開展主題活動宣傳專欄，以制作宣傳冊為契機，全盤梳理公司成立以來獲得的資信、資質和榮譽，匯編成冊，擴大影響。
二
2022年黨建工作重點
按照黨建“萬千百十一”行動方案，全面加強基層黨組織標準化建設，持續做好“三重兩促創一流”及一公司一亮點的特色品牌創建等活動。
一、要嚴抓政治建設，做到“舉旗定向”
各成員公司要不斷夯實前置研究程序，厘清不同主體權責，堅持政治引領，保障企業發展方向和航線。
二、要狠抓思想建設，做到“堅定信念”
各基層黨組織在加強黨的建設中，要突出抓好思想建設，堅定廣大黨員干部的理想信念，以高度的思想自覺指引發展自覺、改革自覺。
三、要真抓隊伍建設，做到“素質過硬”
要把黨管干部與現代企業用人制度緊密銜接，努力培養造就一支政治上、能力上、作風上、紀律上都過得硬的干部人才隊伍。
四、要細抓基層建設，做到“強基固本”
著力加強基層組織建設，推動黨的工作在有形覆蓋的基礎上實現有效覆蓋。
五、狠抓責任落實，做到“深度融合”
堅持黨建工作與生產經營同謀劃、同部署、同實施、同考核，發揮黨建與生產經營考核結果“乘數效應”。
“揭榜掛帥”安排部署
要發動部門或公司上下，拿出敢為人先，舍我其誰的擔當和勇氣，圍繞全年經營目標，全面落實好“揭榜掛帥”行動。
一、化身“宣傳員”，為“揭榜掛帥”暢通環境
解讀政策，搶抓機遇，開拓市場；建立靈活的管理機制，匯聚人才共謀發展。
二、爭做“推動者”，讓“揭榜掛帥”無處不在
要抬高標尺、樹高標準，增強創新創優意識；要有“向我看齊”的標桿意識。
三、勇當“實踐者”，?！敖野駫鞄洝比〉贸尚?/strong>
實行“三步法”，即引導黨員通過實施厘問題、定措施、抓落實；做到“四個一”，建立一個項目、一套方案、一支隊伍、一抓到底的推動機制，力求“揭榜掛帥”攻堅工作取得實效。
公司黨委副書記、董事、總經理施浩川宣讀《工程咨詢部關于開展“揭榜掛帥”攻堅行動的工作方案》
公司黨委黨委委員、紀委書記雷華作《2021年度黨風廉政工作報告》
簽訂2022年度黨建工作目標責任書
簽訂“揭榜掛帥”攻堅行動目標責任書
黨組織書記表態發言
素? ? ? 材 |? 黨群工作部
編? ? ?輯??|? 黨群工作部
